2018年の「同一労働同一賃金」の法制化を前に非正規労働者(パート・契約社員)と正社員の賃金や処遇の格差是正に労働裁判が増加中

◆広がる「同一労働同一賃金」に向けての布石

 政府が「同一労働同一賃金」の推進を掲げたことに伴い、全国各地で「賃金格差」や「処遇格差」の是正を求め、労働裁判が増加しています。また、「無期転換ルール」を前に、「雇止め」に関わる裁判も増加します。そして、この2018年は、まさに“労働裁判の年”になるのです。

【ご参照】

◆卸売市場のパートと正社員、格差は違法と認定 地裁小倉
(2018/2/14日付:朝日新聞DIGITAL記事)
 URL https://www.asahi.com/articles/ASL2F4W4CL2FTIPE01J.html
●ブログ記事(2014/5/9日付)
 :『非正規労働者(契約社員・派遣社員)の“均衡待遇(待遇格差)”が社会問題に』
  URL http://www.jsbb.jp/rk/27343/

★2018年3月『第37回 請負化推進セミナー』 開催のご案内

【テーマ】
(1)激変する労働環境
 ・無期転換ルール/雇用安定措置/特定派遣/同一労働同一賃金の法制化/新たな人材確保
(2)厚生労働省(労働局)の動向
 ・「無期雇用化」を推進する厚生労働省/厳格化する「行政指導」
(3)適正な請負化のポイント
 ・厚生労働省(労働局)が教えてくれない「請負」
(4)まとめ
【時 間】14:00~16:00(各会場共通) 受付は13:30より。

【日程・開催地・会場】

 □3月14日(水)【東 京】東京国際フォーラム
 □3月16日(金)【大 阪】梅田センタービル
 □3月20日(火)【名古屋】名古屋プライムセントラルタワー
【お申込み方法】
 ・下記の当協議会HPの「催事情報」より、直接お申込みください。
【お問合わせ先】
◆社団法人全国請負化推進協議会
 〒450-0002 名古屋市中村区名駅2-28-3 OA第1ビル3F
 TEL:052-526-0311 FAX:052-588-9931
 URL:http://www.ukeoi.jp